“兜底式增持”時(shí)間窗口關(guān)閉，兩公司均現(xiàn)浮虧

  　隨著“兜底式增持”時(shí)間窗口陸續(xù)關(guān)閉，奮達(dá)科技和安居寶在6月12日晚間率先公布了員工增持“成績(jī)單”。211名奮達(dá)科技員工響應(yīng)董事長(zhǎng)號(hào)召，踴躍買(mǎi)入2086.42萬(wàn)元公司股票；安居寶員工相對(duì)“摳門(mén)”，員工數(shù)量和增持金額均只有奮達(dá)科技的十分之一左右。同時(shí)，“兜底式增持”帶來(lái)的股價(jià)上漲效應(yīng)稍縱即逝，兩家公司員工增持股票分別浮虧4.9%和3.43%。

　　數(shù)據(jù)顯示，增持窗口期三個(gè)交易日，兩家公司股票成交量分別達(dá)到5.25億元和4.76億元。業(yè)內(nèi)人士指出，可能存在大量跟風(fēng)買(mǎi)入盤(pán)，而這些跟風(fēng)買(mǎi)入的投資者并沒(méi)有“兜底”保障。

　　響應(yīng)倡議

　　6月2日午間，奮達(dá)科技率先拉開(kāi)本輪“兜底式增持”序幕。奮達(dá)科技控股股東、董事長(zhǎng)肖奮將增持時(shí)間窗口設(shè)在6月2日至6月6日。由于周末因素，實(shí)際增持窗口期僅為3個(gè)交易日。同時(shí)，安居寶董事長(zhǎng)張波給員工設(shè)立的增持時(shí)間窗口同樣只有3個(gè)交易日，為6月5日至6月7日。

　　目前兩公司增持時(shí)間窗口均已關(guān)閉，并于6月12日晚間公布了員工增持的“成績(jī)單”。211名奮達(dá)科技員工累計(jì)買(mǎi)入159.8885萬(wàn)股，成交均價(jià)為13.05元/股，成交總金額2086.42萬(wàn)元；安居寶響應(yīng)號(hào)召的員工只有21人，增持均價(jià)為9.03元/股，合計(jì)增持25.56萬(wàn)股，增持金額僅為239.88萬(wàn)元。

　　根據(jù)公告，奮達(dá)科技員工總數(shù)5277名，平均薪酬僅為6萬(wàn)元/年，一線生產(chǎn)人員占八成多。而響應(yīng)號(hào)召的21名安居寶員工中，19名為母公司員工，平均薪酬為19萬(wàn)元/年；兩名為子公司員工，平均薪酬為7.44萬(wàn)元/年。

　　同時(shí)，兩家公司董事長(zhǎng)均表示有能力信守承諾。奮達(dá)科技稱，肖奮持有公司股份5.55億股，占本公司總股本的44.54%，在監(jiān)管層強(qiáng)化現(xiàn)金分紅的背景下，肖奮每年從公司取得的現(xiàn)金分紅遠(yuǎn)高于上述凈額，具備以現(xiàn)金方式進(jìn)行補(bǔ)償?shù)哪芰?。而安居寶由于“整體增持金額可控”，信守承諾應(yīng)該問(wèn)題不大。

　　均現(xiàn)浮虧

　　奮達(dá)科技拉開(kāi)“兜底式增持”倡議序幕后，在二級(jí)市場(chǎng)引發(fā)了“漲停效應(yīng)”。6月2日午間公告發(fā)布后，奮達(dá)科技和凱美特氣股價(jià)午后漲停。隨后，相關(guān)公告發(fā)布后，寶萊特、星徽精密、安居寶、智慧松德等公司股價(jià)隨之漲停。

　　不過(guò)，隨著發(fā)布“兜底式增持”倡議公司增多，“漲停效應(yīng)”迅速消失，不少公司股價(jià)很快回調(diào)。奮達(dá)科技公告當(dāng)日股價(jià)漲停，次日再漲3.45%。不過(guò)，截至6月12日，公司收盤(pán)價(jià)回落至12.41元/股，相比13.05元/股的員工增持均價(jià)已下跌4.9%。

　　6月5日午間安居寶董事長(zhǎng)張波發(fā)出“兜底式增持”倡議前，公司股價(jià)自去年年底以來(lái)一路下跌，從最高點(diǎn)13.10元/股最低跌至6.72元/股，近乎腰斬?！岸档资皆龀帧背h發(fā)出后，安居寶股價(jià)午后便漲停，次日再次漲停。不過(guò)，截至6月12日，收盤(pán)價(jià)僅為8.72元/股，相較于9.03元/股的員工增持均價(jià)已下跌3.43%。

　　事實(shí)上，因“兜底式增持”而“自食其果”的案例已有出現(xiàn)。2015年7月，騰邦國(guó)際董事長(zhǎng)鐘百勝倡議員工進(jìn)行“兜底式增持”。據(jù)公司公告，窗口期間員工買(mǎi)入騰邦國(guó)際股票為103.78萬(wàn)股，均價(jià)為34.91元/股。截至6月12日收盤(pán)，騰邦國(guó)際的股價(jià)僅為12.43元/股，相對(duì)買(mǎi)入均價(jià)浮虧64.39%。

　　“跟風(fēng)”買(mǎi)入

　　與2086.42萬(wàn)元的員工增持成交金額相比，6月2日-6月6日期間的3個(gè)交易日，奮達(dá)科技的成交量分別達(dá)到1.44億元、2.37億元和1.44億元；對(duì)于安居寶而言，員工增持金額只有239.88萬(wàn)元，而6月5日-6月7日期間，成交量分別為0.34億元、0.57億元和3.85億元。因此，窗口期間，存在大量“跟風(fēng)”買(mǎi)入的普通投資者。

　　員工增持產(chǎn)生的虧損有董事長(zhǎng)“兜底”，驊威文化實(shí)控人郭祥彬甚至承諾為員工增持進(jìn)行10%的收益保底，比很多理財(cái)產(chǎn)品的收益率還要高。但“跟風(fēng)”買(mǎi)入的普通投資者就沒(méi)有這樣的待遇了。隨著“兜底式增持”股價(jià)上漲效應(yīng)逝去，這些普通投資者將面臨股價(jià)可能持續(xù)回落的壓力。

　　盡管不少發(fā)出“兜底式增持”公司的股價(jià)位于階段性底部，相關(guān)公司董事長(zhǎng)也表示“公司投資價(jià)值凸顯”，“對(duì)未來(lái)發(fā)展充滿信心”。但業(yè)內(nèi)人士指出，普通投資者是否要“跟風(fēng)”買(mǎi)入，首先應(yīng)該仔細(xì)辨別公司質(zhì)地。以安居寶為例，公司凈利潤(rùn)連續(xù)三年下滑；今年一季度，又虧損1274.89萬(wàn)元。不過(guò)，董事長(zhǎng)張波依然對(duì)公司未來(lái)充滿信心。張波表示，公司停車(chē)場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)始進(jìn)入回報(bào)期，智能家居業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)良好；2017年隨著對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的策略調(diào)整，公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品將與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品相結(jié)合，開(kāi)展“互聯(lián)網(wǎng)+”業(yè)務(wù)，互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的費(fèi)用支出同比將有較大幅度下降。

免責(zé)聲明：本網(wǎng)站所有信息，并不代表本站贊同其觀點(diǎn)和對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)，投資者據(jù)此操作，風(fēng)險(xiǎn)請(qǐng)自擔(dān)。