新華保險(xiǎn)原董事長(zhǎng)康典離任、萬(wàn)峰升遷，總裁一職缺位多時(shí)。升任為新華保險(xiǎn)董事長(zhǎng)的萬(wàn)峰如何布陣一直備受關(guān)注。近日，市場(chǎng)傳出國(guó)壽和匯金高管將空降新華保險(xiǎn)填補(bǔ)空缺的消息。北京商報(bào)記者最新獨(dú)家獲悉，除了來(lái)自國(guó)壽的楊征、劉起彥、王文祥以及匯金的黎宗劍之外，國(guó)壽高管漸進(jìn)式入駐新華將分“三步走”，新華保險(xiǎn)正在變身“小國(guó)壽”。
布陣“三步走”？首批國(guó)壽派高管已過(guò)會(huì)
伴隨著掌舵者的變更，新華保險(xiǎn)的人事變動(dòng)大幕也即將拉開，最先調(diào)整的很可能就是領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
新華保險(xiǎn)一季度償付能力報(bào)告資料顯示，新華保險(xiǎn)目前有兩位副總裁，分別為劉亦工和黃萍，兩人分別自2004年和2001年起擔(dān)任公司副總裁，前者還兼任華中區(qū)域總經(jīng)理，分管華中區(qū)域管理中心，后者分管運(yùn)營(yíng)管理部、客戶服務(wù)部、后援基地建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室等。
據(jù)知情人士透露，現(xiàn)年60歲的黃萍即將退休，這符合法定退休年齡。而在新華內(nèi)部被視為總裁最佳候選人的劉亦工則被派往年金公司任職。據(jù)新華內(nèi)部人士透露，在萬(wàn)峰到任后，劉亦工幾次進(jìn)入總裁候選名單、幾次上會(huì)，但最終未獲得通過(guò)。
事實(shí)上，萬(wàn)峰一方面在謀劃新華保險(xiǎn)內(nèi)部人士調(diào)整，另一方面也在老東家國(guó)壽物色意中人選。近期市場(chǎng)傳出，新華保險(xiǎn)近期高管人選將分三步走，其中從國(guó)壽引入楊征、劉起彥、王文祥則為第一步。
據(jù)悉，萬(wàn)峰將國(guó)壽股份副總裁兼財(cái)務(wù)總監(jiān)楊征挖來(lái)，擔(dān)任新華保險(xiǎn)副總裁兼CFO，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、不動(dòng)產(chǎn)等業(yè)務(wù)。資料顯示，楊征1970年出生，于2005年加入中國(guó)人壽股份，先后擔(dān)任財(cái)務(wù)部總經(jīng)理助理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理等職。他于2013年4月起擔(dān)任中國(guó)人壽股份財(cái)務(wù)總監(jiān)，2014年11月起擔(dān)任副總裁。
此外，曾擔(dān)任國(guó)壽人力資源部總經(jīng)理、中國(guó)人壽河北分公司總經(jīng)理的劉起彥接替岳然任新華保險(xiǎn)首席人力資源官職務(wù)，被康典看好一路高歌猛進(jìn)的岳然則被調(diào)回紀(jì)檢監(jiān)察辦公室，但待遇未變。
在國(guó)壽歷任戰(zhàn)略規(guī)劃部處長(zhǎng)、戰(zhàn)略規(guī)劃部總經(jīng)理助理、辦公室副主任的王文祥將接替原康典的專職秘書，目前擔(dān)任戰(zhàn)略創(chuàng)新辦主任、董事會(huì)辦公室主任和新渠道部總經(jīng)理的楊澍。
北京商報(bào)記者獨(dú)家獲悉，目前關(guān)于楊征、劉起彥、王文祥的任職已通過(guò)了新華執(zhí)委會(huì)，并已提交董事會(huì)。
在新國(guó)壽班子組建后，新華人事布局的第二步或?qū)募扔械男氯A高管中選拔。知情人士表示，或?qū)挠谥緞偂⒃烦?、李源、孫玉淳、朱迎五位中選三位升任副總裁，配齊五個(gè)副總裁，暫定朱迎分管風(fēng)控。
在完成一系列動(dòng)作后，知情人士指出，萬(wàn)峰的第三步便是走程序，等待監(jiān)管審批，具體分工將于近兩周落定。
提前培養(yǎng)接班人？傳言兩年后黎宗劍接替萬(wàn)峰
萬(wàn)峰上任新華保險(xiǎn)董事長(zhǎng)之位不到3個(gè)月，市場(chǎng)就又傳出中央?yún)R金已經(jīng)選派好接替萬(wàn)峰的人選。據(jù)知情人士透露，供職于匯金公司的黎宗劍將來(lái)會(huì)接替萬(wàn)峰任下一屆董事長(zhǎng)。
雖有人提出疑問(wèn)，剛剛上任便開始選定接班人有點(diǎn)不可思議，在業(yè)內(nèi)實(shí)屬罕見(jiàn)。但也有人指出，1958年出生的萬(wàn)峰離法定退休年齡確實(shí)只有兩年之遙，正好是一屆董事會(huì)的任期。
對(duì)于一位在保險(xiǎn)業(yè)摸爬滾打了34年的老將來(lái)說(shuō)，萬(wàn)峰曾被市場(chǎng)稱為國(guó)壽股份鐵打的總裁，他在國(guó)壽經(jīng)歷長(zhǎng)達(dá)六年半的總裁任職。不過(guò)，這一說(shuō)法終于在2014年被打破。2014年8月，萬(wàn)峰作別國(guó)壽，投身新華依舊擔(dān)任總裁一職。
直到今年1月，新華保險(xiǎn)一則公告顯示，時(shí)任總裁萬(wàn)峰成為惟一執(zhí)行董事候選人，預(yù)示著新華保險(xiǎn)將真正進(jìn)入萬(wàn)峰時(shí)代，今年3月，萬(wàn)峰從康典手中接過(guò)帥印，成為新華保險(xiǎn)董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官（CEO），正式執(zhí)掌新華保險(xiǎn)。
對(duì)于市場(chǎng)傳出未來(lái)接替萬(wàn)峰的黎宗劍，已經(jīng)從今年3月起就任新華保險(xiǎn)非執(zhí)行董事，市場(chǎng)上還傳出其將出任新華保險(xiǎn)常務(wù)副總裁一職，負(fù)責(zé)辦公室以及健康、電商、養(yǎng)老、培訓(xùn)基地等子公司業(yè)務(wù)。
有分析人士指出，如果萬(wàn)峰如期退休，選定黎宗劍為接班人并不意外，畢竟黎宗劍為中央?yún)R金選派人選，而中央?yún)R金又是新華保險(xiǎn)的大股東。資料顯示，2009年11月，中央?yún)R金從中國(guó)保險(xiǎn)保障基金接手新華人壽38.815%的股份，成為新華人壽最大股東。從黎宗劍的履歷來(lái)看，其已在保險(xiǎn)業(yè)摸爬滾打多年，目前在中央?yún)R金任職證券機(jī)構(gòu)管理部、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)管理部董事總經(jīng)理及保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)管理部副主任。
變身“小國(guó)壽”？萬(wàn)峰沿用以往經(jīng)營(yíng)思路
一旦新華保險(xiǎn)的高管落定，國(guó)壽系在經(jīng)營(yíng)方面無(wú)疑處于主導(dǎo)地位，因此有人戲稱動(dòng)蕩不斷的新華保險(xiǎn)將變身為“小國(guó)壽”。事實(shí)上，從萬(wàn)峰所提出的經(jīng)營(yíng)理念也不難看到國(guó)壽曾經(jīng)的影子。
今年初執(zhí)掌帥印后，新華保險(xiǎn)真正進(jìn)入了“萬(wàn)峰時(shí)代”，以回歸保障為主基調(diào)。萬(wàn)峰上任后喊出“新華保險(xiǎn)將整體業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)范圍確定為以壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)為主”、“把壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)集中在城區(qū)市場(chǎng)，以經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城鎮(zhèn)作為壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)”和“以保障型產(chǎn)品，即養(yǎng)老、醫(yī)療、健康、壽險(xiǎn)、意外險(xiǎn)五大類業(yè)務(wù)為主流的產(chǎn)品路線”等口號(hào)。
萬(wàn)峰回歸保險(xiǎn)本質(zhì)的堅(jiān)持可見(jiàn)一斑。在他的推動(dòng)下，去年新華保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的確有很大的改善。年報(bào)顯示，2015年，新華保險(xiǎn)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)收入增加了四成有余。個(gè)險(xiǎn)代理人和服務(wù)經(jīng)營(yíng)渠道十年期及以上保費(fèi)分別同比增長(zhǎng)44%和67%。
萬(wàn)峰在2015年業(yè)績(jī)發(fā)布會(huì)上堅(jiān)定地表態(tài)，將持續(xù)推動(dòng)新華保險(xiǎn)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化設(shè)置，發(fā)展期繳業(yè)務(wù)，特別是十年期及以上業(yè)務(wù)，以及繼續(xù)提升保障型產(chǎn)品占比。
早在多年前，萬(wàn)峰任職國(guó)壽總裁時(shí)就在提出調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)謀求轉(zhuǎn)型，回歸保障、減少躉繳、強(qiáng)化期繳、拉長(zhǎng)繳費(fèi)期限等發(fā)展模式。
事實(shí)上，保險(xiǎn)回歸保障一直是保險(xiǎn)業(yè)探討的老話題，只不過(guò)在權(quán)衡規(guī)模和效益方面很難取舍，正是在爭(zhēng)奪市場(chǎng)規(guī)模思維的慫恿下，不少險(xiǎn)企通過(guò)做大規(guī)模來(lái)爭(zhēng)奪排位，而忽略了銷售產(chǎn)品的品質(zhì)，導(dǎo)致銷售誤導(dǎo)出現(xiàn)，退保率較高，理財(cái)產(chǎn)品也帶來(lái)了較大的現(xiàn)金流壓力和投資壓力。
迎來(lái)減速期？新華跌出市場(chǎng)前五
從險(xiǎn)企到監(jiān)管，回歸保障的重要性不言而喻。在大資管+銀行低利率的時(shí)代背景下，新華保險(xiǎn)回歸保障的轉(zhuǎn)型之路并不平坦。
數(shù)據(jù)顯示，2015年新華保險(xiǎn)保費(fèi)收入位列第三，實(shí)現(xiàn)1118.59億元保費(fèi)，同比增長(zhǎng)1.8%。但2016年以來(lái)，新華保險(xiǎn)保費(fèi)收入排名開始下滑，已經(jīng)跌出前五名。最新數(shù)據(jù)顯示，前4個(gè)月，新華保險(xiǎn)的保費(fèi)收入為543.3億元，排名第六位；總保費(fèi)收入為560.3億元，位列第十位，較去年同期下降五個(gè)名次，同比增速為4%。而安邦人壽、華夏人壽、富德生命人壽、和諧健康擠進(jìn)前十。
對(duì)此，萬(wàn)峰直言，這正是新華保險(xiǎn)優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的具體體現(xiàn)。新華保險(xiǎn)排名跌出前幾名并不重要，重要的是要在這兩年實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展，加大轉(zhuǎn)型調(diào)整力度。
萬(wàn)峰的這一番話，與他擔(dān)任國(guó)壽總裁時(shí)的回應(yīng)如出一轍。據(jù)悉，在2009年上半年國(guó)壽保費(fèi)出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)，對(duì)此萬(wàn)峰回應(yīng)成，業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整發(fā)生了顯著的變化，負(fù)增長(zhǎng)負(fù)在了躉繳保費(fèi)上，負(fù)在了團(tuán)體保費(fèi)上，但是增長(zhǎng)在長(zhǎng)期性的期繳業(yè)務(wù)上，內(nèi)含價(jià)值卻大幅度提升了，這就是結(jié)構(gòu)調(diào)整取得的成效。
作為掌舵者，萬(wàn)峰的理念決定著新華保險(xiǎn)的未來(lái)。與康典在多次講話中透露出對(duì)互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)的重視不同，萬(wàn)峰則直指一些專注于發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的保險(xiǎn)公司取得的效果并不理想，行業(yè)的第四次創(chuàng)新將發(fā)生在服務(wù)領(lǐng)域。
在萬(wàn)峰看來(lái)，服務(wù)的創(chuàng)新有三個(gè)方向，第一是改變保險(xiǎn)公司封閉式的服務(wù)，即保險(xiǎn)公司服務(wù)將變得更加開放；第二是由被動(dòng)轉(zhuǎn)向主動(dòng)，即改變客戶找保險(xiǎn)公司索賠的態(tài)勢(shì)；第三個(gè)方向是保險(xiǎn)公司將由單一向客戶提供服務(wù)轉(zhuǎn)向?yàn)樯鐣?huì)大眾提供服務(wù)。